7月26日，珠江水產(chǎn)研究所召開(kāi)2024年青年座談會(huì)。所長(zhǎng)、黨委書記孫慧武，副所長(zhǎng)魏泰莉、黃志斌，院優(yōu)秀青年干部實(shí)崗培養(yǎng)鍛煉五級(jí)管理崗人選張旭豐主任，相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人以及全所青年職工共計(jì)60余人出席了會(huì)議。
會(huì)上，青年職工圍繞“青年人才的成長(zhǎng)與培養(yǎng)”主題，重點(diǎn)就年輕人最關(guān)注的平臺(tái)建設(shè)、人才差異化培養(yǎng)、協(xié)同創(chuàng)新環(huán)境構(gòu)建、學(xué)術(shù)交流、學(xué)術(shù)影響力提升等方面進(jìn)行了深入的座談交流，并提出了積極的意見(jiàn)建議。張旭豐主任應(yīng)邀介紹了南海所在人才培養(yǎng)方面的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。職能部門負(fù)責(zé)人針對(duì)青年職工提出的具體問(wèn)題和擬改進(jìn)方向進(jìn)行了回應(yīng)。
孫慧武所長(zhǎng)在總結(jié)講話中指出，座談會(huì)交流熱烈，體現(xiàn)了青年職工對(duì)珠江所事業(yè)發(fā)展的關(guān)心。他分享了對(duì)年輕人成長(zhǎng)關(guān)鍵期的理解，希望青年職工特別是剛參加工作的青年人員及時(shí)轉(zhuǎn)換角色，找準(zhǔn)科研方向，確立工作目標(biāo)。他強(qiáng)調(diào)，廣大青年干部“要知行合一，更要行勝于思”，要踏實(shí)肯干筑牢個(gè)人的學(xué)術(shù)基礎(chǔ)；“要扎根產(chǎn)業(yè)，更要?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)造”，要從產(chǎn)業(yè)中提出科學(xué)問(wèn)題，解決產(chǎn)業(yè)技術(shù)需求；“要深耕細(xì)作，更要登高望遠(yuǎn)”，要從國(guó)民經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展角度看待漁業(yè)科技的發(fā)展變化，培養(yǎng)戰(zhàn)略眼光與系統(tǒng)思維。他要求，管理部門要進(jìn)一步做好“放、管、服”，一是管好政策的紅線、底線，二是管理服務(wù)永無(wú)止境，三是工作建議渠道要絕對(duì)暢通，職能部門要廣開(kāi)言路廣納建議。最后，他希望大家深刻理解和認(rèn)識(shí)珠江所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，傳承弘揚(yáng)老一輩科學(xué)家精神，攜手共謀珠江所未來(lái)發(fā)展。
